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第三方发工资可靠吗 灵活用工平台怎么用
发布时间:2024-08-28

2022年6月22日,中华人民共和国人力资源和社会保障部联合民政部、财政部、住房和城乡建设部以及国家市场监管总局,共同发布了关于加强零工市场建设、完善求职招聘服务的意见。随后,于2022年12月5日,人力资源社会保障部发布了关于实施人力资源服务业创新发展行动计划(2023-2025年)的通知。

2023年4月,人力资源社会保障部、民政部、财政部等部门联合发布了《关于开展公共就业创业服务示范城市创建活动的通知》。同年3月2日,人社部提出了“五个坚持”策略,旨在促进高质量充分就业。

2024年1月8日,人力资源社会保障部再次发出通知,强调要加强零工市场规范化建设,并要求各地将零工市场纳入就业公共服务体系建设工作中。到了7月,河南省人社厅发布了《关于加强零工市场服务体系建设的实施意见》,明确将零工市场纳入高质量充分就业公共服务体系建设,对全省零工市场逐步实施标准化命名、规范化“清单式”管理,建立“零工市场”信息化服务平台。

 

零工市场线上线下一体化

品为企服线上零工市场将传统的线下劳务市场服务功能无缝拓展至线上,通过大数据分析和智能化推荐,实现企业和零工的高效匹配。

无论是寻找临时工、兼职还是项目合作,品为企服都能提供精准的劳务对接服务。

 

功能⼀:线上任务发包

线上任务发包整合了⽤⼯企业发包服务、线上零⼯招⼯服务、零⼯⼲活过程管理、零⼯费⽤结算等功能,运营商为⽤⼯企业提供了四流合⼀的综合服务平台。 

 

功能⼆:零⼯端⼩程序

为运营商提供独⽴品牌的零⼯端⼩程序,⽅便零⼯便捷⾼效的接单⼲活、费⽤结算,可⾃定义设置经营的⾏业和区域以及零⼯⼲活过程的管理,整合运营线下零⼯市场。

 

功能三:零⼯管理

灵⼯平台运营商能够系统化地管理线下零⼯的资源,包括零⼯的注册、认证、 任务分配等。这种集中管理可以⼤幅提⾼运营效率,减少管理成本,实现灵⼯ 产业链劳动⼒的⾼效输送与匹配。

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